こころカード・インストラクター

１０期生が誕生しました。

２０１７年からスタートした

こころカード・インストラクター養成講座。

続けられていることが

ありがたいことだと感じております。

１０期生からは

ホワイトこころカードを使ったワークも

取り入れています。

質問のテーマは

「このメンバーに聞いてみたいこと」

質問に書かれた言葉は

その人の価値観があらわれます。

こころカードの質問の答えが

なかなか出てこない場合は

ホワイトこころカードに

書いてもらうのもひとつの方法です。

そうすることで、

その人が何を大切にしているのか

その人がしている行動の理由が

わかったりするものです。

「質問をつくるのが、難しい」と感じる方も

いるでしょう。

こころカード・インストラクター養成講座では

質問の作り方も

学ぶこともできます。

来年の日程は、現在調整中です。

詳細が決まりましたら、お知らせします。

もうしばらく、お待ちくださいませ。

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メンター制度を導入している顧客様から

「メンターがメンティとの

コミュニケーションに悩んでいる」

と相談があり

何か良い方法やツールがないか探していました。

「こころカード」は以前より

発達障がいのある息子との

家庭内コミュニケーションを

深めるために使用していましたので

せっかくだから

「こころカード」を紹介できるといいなと考えました。

受講して感じたのは

当初思っていたよりも

様々な幅広い活用方法があることです。

“初対面時のコミュニケーションの

きっかけづくり”という印象を持っていたのですが

講座受講を重ねるごとに

「こんな使い方があるんだ」

「おもしろい！」と深みにはまっていきました。

今回のインストラクター養成講座では

インストラクターの質問の仕方で

こんなにも相手の考えが深まるのかと

あらためて「こころカード」の奥深さを感じました。

また事前課題を通して

数年来の付き合いがある仲間の価値観を知ることもでき

相互の絆が深くなったと感じます。

たかみさんの、あったかいインストで

瞬く間に時間が経ってしまいました。

ありがとうございました♬

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こころカード付けの5時間は

じっくりと自分と向き合う貴重な時間となりました。

自己の課題が明確になった事はもちろん、

受講した仲間からいただいた

ありがたいお褒めのお言葉も宝物になりました。

様々な場面でどんどん活用していきたいと思います。

ありがとうございました。

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会社の同僚が塩野先生のコミュニケーション講座に参加し、

こころカードを持ち帰ってきました。

こころカードに興味がわき、

職場内のコミュニケーション

活性化に使用できたら、と思い

受講を決めました。

職務柄、面談を担当する事があります。

こころカードを使って

リラックスした空間を作りたいと思いました。

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——講座で引いた質問——

Q:一番行きい場所はどこですか？

Q:心に残るプレゼントは何ですか？

Q:1週間、休みがあったらどんな過ごし方をしますか？

Q:あなたは何フェチですか？

Q:マイブームは何ですか？

Q:お気に入りの文房具は何ですか？

Q:忘れられない旅行の思い出は何ですか？

Q:今日のファッションのポイントはどこですか？

Q:修学旅行で何が起きましたか？

Q:どんな映画やドラマの主人公になりたいですか？

Q：名前の由来を教えてください。